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为推动市中医院医德医风持续改善、医疗环境持续净化，市中医院纪委始终坚持“严”的主基调不动摇、“治”的重点方向不改变、“创”的思维理念不懈怠、“干”的担当作为不停步，持之以恒打造党风清正、院风清朗、行风清明、医风清新的清廉医院。
监督促廉，从严纠治顽疾。把推进清廉医院建设作为日常监督的重要抓手，督促开展党风廉政谈话，推动“两个责任”贯通协同、同向发力，做到分级负责、逐个面谈、全面覆盖；针对权力寻租、过度医疗、收受红包回扣、欺诈骗保等群众反映强烈的突出问题，开展医用耗材管理专项审计，深入查找问题，分析产生原因，提出整改建议；严格落实《六安市中医院医疗质量安全管理三十条》，对医疗质量检查排名后三位的科室和不良事件漏报的科室，督促严格兑现奖惩，倒逼责任落实，以小切口推动大治理。
制度护廉，推进协同治理。不断扎紧制度“笼子”，强化制度执行，实现“治”“防”衔接，制定《关于严格执行〈安徽省医疗机构工作人员廉洁从业九项准则细则〉的通知》《六安市中医院纠正医药购销和医疗服务中不正之风工作要点》，不断完善采购管理、重点岗位轮岗、科研学术活动等领域监督制约机制，确保医院人事权、财务权、学术权、基建权、采购权等在阳光下规范运行；督促修订《六安市中医院医疗纠纷问责规定》，持续规范医疗服务行为，确保人民群众生命健康安全。
文化育廉，培育清新医风。拟开展“最美家庭”“家庭助廉”“最美医生”“敬业奉献之星”“道德模范”等先进典型学习和评比活动，弘扬高尚的医德医风，激发正能量，增强广大医务人员职业荣誉感和责任感；把党建引领、清廉文化与中医药文化相融合，建设“有形”宣传阵地，营造“无形”文化氛围，持续发挥正能量示范引领效应。（供稿：纪检监察室）
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